赤壁市纪委监委认真回复廉政意见 严防干部“带病”评先提拔

咸宁网讯　通讯员廖彧报道：近日，赤壁市委组织部给该市纪委监委发函，征求对一批干部的廉政意见时，了解到其中两名干部一人因诫勉谈话还在影响期，一人被反映问题线索正在核查。于是，该两名干部被暂缓使用。

这是赤壁市纪委监委办理党风廉政意见回复工作的一个缩影。

2019年以来，赤壁市纪委监委认真履行监督职责，在干部任前、单位及个人评先评优、出国（境）等关键环节上严格把住“党风廉政意见回复关”，坚决防止“带病提拔”“带病评优”等现象发生。一方面结合相关部门的征求意见函，组织案件监督管理、信访、审理、党风政风监督和纪检监察等相关部室，围绕拟被提拔或评先评优的人员是否有信访举报问题、是否有违纪问题正在调查、是否受过党纪政务处分、是否还在处分影响期等情况进行联合审查，层层把脉，为干部廉政情况精准“画像”；一方面根据“五室会审”意见，由案件监督管理室进行梳理汇总，并按程序呈分管领导审核、主要领导签批，最后出具廉政意见回复函， 做到层层把关、层层负责，确保全面准确反映干部廉政信息。

“党风廉政意见回复工作是干部选拔任用的一道重要关口，是防止‘带病提拔’的一个关键环节，同时也是党内监督的一种重要方式。”该市纪委监委相关负责人说，2019年该委累计办理廉政意见回复2664人次，督促相关单位取消了25人的评先和提拔使用资格。