赤壁：片区协作助力办案跑出“加速度”

咸宁网讯 通讯员罗雨轩报道：“得益于室组地办案协作机制，这个案子才能查得这么快、办得这么顺利。”前不久，赤壁市纪委监委查处了一起党员领导干部违纪违法案件，提起该案件查办过程，该市纪委监委第四纪检监察室副主任杜扬感慨地说道。

去年3月，赤壁市纪委监委第四纪检监察室对赵李桥镇原党委书记王某、原人大主席刘某因涉嫌贪污受贿一案进行立案调查。因案情相对复杂、涉及专业土地政策，在办案力量不足的情况下，案件进展缓慢。了解到这一情况后，赤壁市纪委监委迅速启动室组地联合办案模式，整合协作区相关纪检监察室、派出纪检监察组、乡镇纪委力量成立专案组，在室组地合力攻坚下，该案迅速得以突破。

近年来，为破解基层办案力量不足、质效不高、人情干扰等问题，赤壁市纪委监委优化办案方式方法，按照“地域相近、便于协调”原则，将全市14个乡镇（街道）纪（工）委、9个派出（驻）纪检监察组、6个纪检监察室划分为4个协作区，每个协作区由1名班子成员牵头统筹，有效整合办案力量，统一开展信访办理、线索处置、审查调查等工作，变“单兵作战”为“协同作战”，发挥“1＋1＞2”的效果。

为进一步理顺工作机制，深化室组地片区协作，该委制定《室组地办案协作区机制办法（试行）》，对案情复杂、线索疑难等确需启动片区协作的情形作出明确规定，并从线索处置、线索管理、审查调查、案件审理、处分处置等五个环节，对协作区成员单位的职责进行划分，进一步明晰联合办案流程，使运行机制和工作程序更加规范有序。

“室组地片区协作办案机制主要适用于行业性系统性、群众反映强烈等重点问题线索和案件查办。”该市纪委监委相关负责人介绍，各片区实施“周安排、月汇报、季调度、年终总结”，重要问题线索由纪检监察室重点办理，提级办理的问题线索由纪检监察室、派出（驻）机构指导乡镇（街道）纪（工）委办理，确保协作片区办案监督运转高效顺畅。

此外，该委还建立了审查调查人才库，严选县、乡两级优秀纪检监察干部入库管理。同时，搭建“两专”干部培训平台，通过集中培训、跟班学习、以案代训、青蓝结对等方式，提升基层纪检监察干部专业能力素质，推动纪检监察工作提质增效。

据统计，今年上半年，该市4个室组地办案协作区共联合处置问题线索353条，协作办案182件，给予党纪政务处分110人。