咸宁从村干部中定向招录乡镇公务员　共60个职位

　　本网讯　见习记者王凡、通讯员费海喜、颜超报道：昨日，在通山县杨芳林乡郭家岭村支部办公室里，42岁的金学英从乡政府电话里得知自己通过审查，第一次有机会报考乡镇公务员。

　　自2005年加入村委工作以来，金学英从未想到她也能成为公务员考试的主角。“我一个高中生，这么大年纪了，想考公务员也没机会呀！”现任村主任的金学英说。

　　10月31日，我市首次启动从村干部“两委”成员中定向考试录用乡镇公务员。为了让金学英这样的农村基层工作人员平等地“共享人生出彩的机会”，我市扩大公务员覆盖面，将报考人员从村干部主职人员扩大到村干部“两委”成员，学历条件拓宽到高中、中专以上。其中，村主职干部年龄不超过45周岁，其他村干部年龄不超过40周岁，任职年限均为3年以上。

　　“既要拓宽优秀农村工作人员的成长空间，又要以此改善乡镇公务员结构。”市公务员局相关负责人说。目前，我市新增乡镇公务员多以大学生为主，缺乏实际工作经验，且人员流动性大。

　　为此，此次从村干部中定向招录乡镇公务员突出岗位适应性和实际工作能力，笔试内容涵盖执行党的路线方针政策、推进农村发展、联系服务群众、依法依规化解矛盾纠纷和处置突发事件等方面的知识和技能。

　　目前，全市已完成调查摸底和职位计划申报、确定工作，共拿出60个职位招考。招录采用考试和考察相结合方式进行，经过职位申报、推荐报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示和录用审批等环节，在12月底完成。