切忌眼高手低、个人“设计”

在时代的浪潮中，年轻干部肩负着党和人民赋予的重任，承载着国家发展与民族复兴的希望，摒弃眼高手低和个人“设计”等不良作风，是新时代对广大年轻干部的深切呼唤。

眼高手低，意为要求的标准很高（甚至不切实际），但实际上自己也做不到。这类干部多为能力与态度的失衡，空有宏大抱负，却不愿沉心积累，不屑于从小事做起，最终沦为言语上的巨人，行动中的矮子。个人“设计”则指部分干部将仕途发展视为精心算计的棋局，一味地设计自己的“当官路线图”，一心“图表现、走捷径、往上爬”，罔顾群众利益与社会发展。

眼高手低与个人“设计”危害深远。它使年轻干部根基不稳，在虚幻的自我认知中逐渐迷失，难以静下心来深入学习、踏实干事，能力无法得到真正锻炼。

想要杜绝这些不良现象，树立正确观念是首要任务。人民就是江山，江山就是人民。要树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，将群众利益放在第一位，明白权力是人民赋予的，始终把屁股端端地坐在老百姓这一面，厚植为民情怀、强化服务宗旨，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

千里之行，始于足下，再宏伟的目标，也需通过点滴努力来实现。年轻干部要从细微处着手，踏实做事，主动投身基层一线，在琐碎繁杂的事务中锤炼能力，在与群众的密切联系中积累经验。不轻视每一项任务，不敷衍每一个细节，从每一次调研走访中了解群众需求，从每一次矛盾化解中积累工作经验，从每一个困难挑战中锤炼意志品质，以务实的态度铸就坚实的事业根基。

蓬生麻中，不扶自直；白沙在涅，与之俱黑。年轻干部要始终保持纯粹之心，净化社交圈、生活圈和朋友圈，唯有坚守内心的纯净，时刻自重、自省、自警、自励，才能抵御外界的不良诱惑，摒弃杂念，修好“心学”。要正确看待个人得失和“进退留转”，以“功成不必在我，功成必定有我”的精神境界，把全部心思和精力投入到干事创业中，以大格局、大境界去干大事、创大业。

在打造武汉都市圈绿色发展重要增长极、谱写中国式现代化咸宁篇章的征程中，广大年轻干部唯有坚决摒弃眼高手低和个人“设计”等不良作风，以实干为笔，以担当为墨，才能书写让组织放心、让群众满意的优异答卷，在时代的舞台上建功立业，绽放光彩。

（宋文虎）