咸宁新闻网讯 通讯员邵红星报道：“感谢组织上对我的关心和提醒，使我充分意识到自身存在的问题，需要在今后的工作中不断加以改进。”日前，嘉鱼县直机关一名科级干部被县委组织部约谈提醒后，进一步激发了干事创业热情。
近年来，该县县委组织部认真贯彻落实中组部《关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》，把提醒、函询和诫勉作为加强干部管理监督的重要举措，坚持抓早、抓小、抓常，对干部身上出现的苗头性、倾向性问题，早打招呼、及时提醒；对干部工作中存在的一些司空见惯、习以为常的小毛病，坚持“小题大做”、防微杜渐，早打预防针、增强免疫力。
今年该县已先后对46名科级干部进行了提醒谈话，对2名科级干部进行了函询，对20名科级干部进行了诫勉。
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