嘉鱼整治软弱涣散基层党组织

排查出不合格人员12人，其中两委干部5人，后备干部7人；不合格人员均已清理出村（社区），其中调整党组织书记2人——嘉鱼整治软弱涣散基层党组织

○ 通讯员　皮道琦　孙金龙

“排查出不合格人员12人，其中‘两委’干部5人，后备干部7人；不合格人员均已清理出村（社区），其中调整党组织书记2人。”连日来，嘉鱼县某些村的村干部有些坐不住了。在整顿软弱涣散基层党组织活动中，该县重拳出击，对不称职的村党支部书记“毫不手软”，群众叫好。

为扎实开展软弱涣散基层党组织等问题专项整治，确保“不忘初心、牢记使命”主题教育取得实效，该县将村干部涉嫌违纪违法、信访矛盾集中、宗教场所多、问题线索多的28个基层党组织列为重点摸排对象。

8月下旬、9月中旬，县“四大家”领导深入镇村开展了两轮走访调研，对全县村（社区）进行了全覆盖调研，通过召开入户走访、个别谈话等形式，开展调研排查，逐村列出问题清单,提出软弱涣散整顿对象和工作建议。各镇党委同步展开调研排查，最终确定了8个软弱涣散村党组织。

该县随即成立8个巡察组，分别进驻8个软弱涣散村，开展了为期5天的专项巡察，共收集问题108条，其中队伍建设方面问题23条，活动开展方面问题21条，基本保障方面问题15条，其他方面问题49条，提出整改建议措施36项。相关问题已反馈至镇村，纳入检视问题整改。

同时，对全县各村（社区）787名“两委”班子成员、后备干部进行一轮县级联审，镇级“红色体检”初审的基础上，充分征求纪委监委、政法、信访、公检法等部门意见建议，共排查出不合格人员12人，其中“两委”干部5人，后备干部7人，不合格人员均已清理出村（社区），其中调整党组织书记2人。

“经县委常委会讨论通过8个软弱涣散村集中整治举措，严格落实了‘四个一’整治要求，对市级挂牌督办重点村下沙口村，明确由县委书记和簰洲湾镇党委书记直接包保联系，县委派出工作组驻村整顿。”县委组织部相关负责人介绍。

县委常委结合“双千双万”、党代表联系日深入联点软弱涣散村调研，听取整治情况汇报，分析研判存在问题，进一步明确了整治任务和工作目标，调整细化了“一村一策”整治方案。

县委组织部工作专班先后深入重难点村开展了2轮蹲点调研督办，针对存在问题，从班子队伍建设、阵地功能提升、内部制度规范、密切党群关系、“党建+”等方面，细化全面提升工作方案，共因村施策列出整顿转化措施59条。

通过开展“三联”大走访，即镇党委班子成员联村干部、村干部联党员、党员联群众，密切党群干群关系，奠定整改基础。坚持大处着眼、细处着手，推进整治工作清单化、项目化，各镇分别在所属软弱涣散村召开了党员大会、村干部履职测评会、村湾屋场会，进一步征求意见建议、发现问题线索、排查矛盾纠纷、收集村情民意，建立了“一账三清单”，即软弱涣散整治台账、班子问题清单、信访矛盾清单、兴办实事清单，镇村两级对单施策，挂号整改，平稳有序推进整治工作，目前集中整治完成销号措施37条，调整党组织书记2人，拟调整充实村“两委”干部5人。

整治推进过程中，该县立足整县推进、整镇提升，全领域、全要素开展自查自纠，特别是在“不忘初心、牢记使命”主题教育推进过程中，结合信访、平安稳定、民生领域等“为民服务解难题”重点问题，举一反三，剖析组织和人的问题，查找弱化、虚化、边缘化等软弱涣散苗头性问题，结合检视整改开展立行立改，各级领导班子共检视认领基层党组织问题120余个。

同时，动态掌握“中不溜”村有关情况，及时纠偏，即知即改、立行立改，并注重标本结合，分领域出台了党支部标准化、规范化建设标准，防止问题反弹，推进整治软弱涣散基层党组织常态化、长效化，促进基层党组织全面进步、全面提升。

“截至目前，我县基层党组织软弱涣散整治工作目标明确、措施具体、推进有力，已取得阶段性成效。”县委组织部相关负责人表示，下一步将根据省市有关要求，围绕整治目标，重点做到三个结合，即结合镇村主题教育，开展专项整治；结合县级备案管理和专项巡察，进一步净化政权土壤，充实村级干部队伍；结合集体经济发展，提高保障水平，增强发展后劲。切实推进整治工作，确保10月底前按时保质销号。