通山县南林桥镇“四晒”举措引领干部作风转变

　　咸宁新闻网讯（香城都市报记者 王奇峰 通讯员 伍仪武）晒去向、晒进度、晒清单、晒成效。去年以来，通山县南林桥镇制定出台“四晒”举措，引领干部转变工作作风，服务经济社会发展。

　　干部晒去向。该镇建立干部去向公示牌制度，督促每名干部按在岗、下村、出差和请假4个状态，在镇政府大厅公布去向，方便群众前来办事。为防止“去向牌”流于形式，该镇纪委定期或不定期地对“去向牌”公示的内容进行抽查核实，发现实际状态与“去向牌”不实的，一律按照《镇机关干部管理制度》给予考勤扣分、提醒或诫勉谈话。

　　工作晒进度。该镇利用干部工作交流微信群，由分管领导负责以图片、进度表的形式，在群里晒工作开展情况和推进情况，倒逼干部提升工作效率。通过倒逼机制，全长11.4公里的通山大道建设工作前期征地进展顺利，投资1.5亿元的康雅集团完成签约，仅用时6个月就完成了投资2.8亿元的南林钙业平基工程建设，不到3个月就协助湖北瑞其能有限责任公司落实了选址规划。

　　责任晒清单。为提升群众满意度，该镇大力实行“清单工作法”，将重点工作目标进行责任分解，每项工作分别落实责任领导、驻村镇干部、村（社区）责任人及完成时限。按照“清单工作法”，该镇南林工业园500亩征地任务按期完成，石门村旅游公路建设实现开工，650亩四季采摘园的土地流转按期落实并全部栽上葡萄苗。

　　督查晒成效。该镇纪委每周不定期进行明察暗访，对违纪现象及时进行查处和通报。同时，对重点工作进行督查督办，列出时间表、明确责任人、定期“回头看”，强化跟踪问效。该镇通过晒结果，通报工作落实情况，动真碰硬，确保各项重点工作任务高效完成。目前，该镇易地扶贫搬迁工作走在全县前列，26户分散安置户全部入住，集中安置的147户贫困户，有132户实现入住。