咸宁网讯(香城都市报记者戴轶民 通讯员徐甜甜 石先江)“刚受处分的时候心里是有些委屈,但组织上没有忘记我,不仅继续给我安排工作任务,还对我开展回访谈话,我现在心理包袱轻多了,工作动力更强了!”近日,咸安区一名疫情期间受到处分的干部,在接受回访教育时感慨地说。
7月中旬以来,咸安区委组织部组织对今年疫情期间受到诫勉及以上处理处分的65名党员干部开展回访教育工作,要求各单位党委(党组)按照分管责任制原则,为每一名受到处分的干部确定教育帮带责任人,围绕干部受处分后的思想情绪、工作表现、个人诉求等方面,开展谈心谈话和心理疏导。在听取受处分干部对其所犯错误的认识和处分期内思想工作汇报、征求所在单位党委(党组)对受处分干部的评价意见后,咸安区委组织部对其进行考核评价,切实帮助受处分党员干部去除“心病”、放下包袱、重拾信心、“唤醒”干事创业的斗志。
据悉,回访教育实行常态化跟踪管理,组织上对于坚守岗位履职尽责,表现优秀的干部,在处分影响期满后将综合考虑,符合条件者可以重新任用,确保受处分干部不迷茫、不“掉队”。
编辑:hefan
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咸安343名“铁娘子”奋战防汛一线