刘先生问:我在一家做日用品批发生意的私人营业部工作5年了,是一名送货工,双方一直未签订过任何合同。要是对方无故把我辞退了,我该如何保障自己的权益?若是我主动辞职或对方把我辞退,我能领到双倍工资吗?
答:根据《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起应与劳动者签订书面的劳动合同,如用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付双倍的工资。刘先生可以根据《劳动合同法》第三十八条的规定,以用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,未及时足额支付劳动报酬,或未依法为劳动者缴纳社会保险费;或用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益等原因提出辞职,可以要求用人单位支付经济赔偿金。
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