【泉都观察】咸宁高新区：擦亮营商环境“金字招牌”

推行“早茶汇”制度，解决企业急难愁盼问题168个；

成立“员工共享联盟”，巧解企业用工难题；

优化审批流程，让企业办事更高效；

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咸宁高新区将下基层察民情解民忧暖民心实践活动和遍访企业解难题活动一体谋划、一体部署、一体推进，深刻领悟共同缔造理念，切实解决园区企业难题，不断擦亮营商环境“金字招牌”。

政企携手助发展。咸宁高新区深化“早茶汇”制度、干部“十联”包保制度、“1＋1＋1＋N”项目服务制度，强化政企携手合作，共谋发展大计，共建活力园区。

咸宁高新区定期邀请项目、企业代表早茶餐叙，现场点选职能部门解决企业反映的问题。截至今年8月，已通过“早茶汇”解决问题168个。

机关党员干部下沉企业，开展组织生活“联过”、涉企要事“联办”等“十联”行动，引导千余名企业党员争做营商环境服务员、守护者和代言人。

此外，还建立了“一名班子成员、一个职能部门、一位驻企特派员”的叠加服务体系，全生命周期服务企业发展。

答好要素保障卷。实践活动中，咸宁高新区收集企业反映的用工、人才、资金等方面问题200余个，并以“员工共享”、搭建平台等举措，答好要素保障卷。

今年5月，佳顺轮胎和金士达用工短缺，园区通过“员工共享”，将智莱科技70名富余员工对口输送进企业，有效解决用工矛盾。目前，园区已成立“员工共享联盟”。

奥瑞金一名青年员工，通过交友平台找到另一半，更加坚定在咸宁发展的决心。咸宁高新区创新开展系列活动，健全人才“引育留用”机制，让人才引得进、留得下、做得好。

针对资金问题，咸宁高新区兑现了34家企业产业扶持资金2.65亿元，同时开设退税快速通道，已累计退减税费3.05亿元。此外，还积极解决企业融资难题。

畅通内外双循环。面对企业外贸和内销问题，园区通过开通外贸专列、园内互促互销、拓宽外部销路等方式，畅通产品销售内外双循环。

3月25日，中欧班列“长江号”首次发车，载着我市产品驶向欧洲。咸宁高新区快速摸清中欧班列主要线路、关键站点等信息，以及全市107家外贸企业货物进出口情况和需求，拓宽市内产品销路。

园区企业联通较少，园区则开办产品推介带货活动，加速内部循环，助力企业开拓本地市场。同时促进园区产业抱团取暖，降低企业生产成本。

在外部销路方面，咸宁高新区则多管齐下，千方百计为企业拓宽产品销售渠道、降低物流成本。

当好“金牌店小二”。咸宁高新区在实施工业项目行政审批“证照分离”“先建后验”等基础上，优化政务服务流程，提升市场主体办事质效。

6月30日，咸宁市凯源鑫盛电气实现“七证同发”。“七证同发”使项目从立项到开工的行政审批时间，由15个工作日缩减为1个工作日。

咸宁高新区新增“线上帮代办服务”，扩大帮办代办范围，类别进一步细化，流程进一步延伸，时限进一步压缩，真正做到数据“多跑路”、企业“少跑腿”。

此外，咸宁高新区全体党员干部争做“店小二”，下沉企业解难题、话发展。例如及时帮华源包装办理省重点物资运输车辆通行手续，使企业在疫情影响下仍实现40％增长。

（咸宁日报全媒体记者　宋文虎）