典型示范引领 深化改革创新 第四届湖北改革奖评出40个先进典型

编者按

加快建设全国构建新发展格局先行区，要立足新发展阶段，贯彻新发展理念，加快转变发展观念、发展方式、发展动力、发展路径，努力在体制机制创新上走在前列。

为总结推广全省各地各部门探索创新体制机制的生动实践，湖北省委改革办联合湖北日报即日起推出“建设先行区　改革当先行”专栏，敬请关注。

湖北日报讯　（记者江卉、通讯员李中华）近日，第四届湖北改革奖表彰会议在武汉召开。湖北改革奖每两年评选表彰一次，是我省落实党中央改革决策部署、健全改革激励机制的重大举措。第四届湖北改革奖坚持问题导向、目标导向、结果导向，评选出了40个具有代表性的先进典型。

这40个先进典型主要有以下特点：

坚持从服务党和国家工作大局出发推动改革。聚焦习近平总书记交给湖北的“完善城乡基层治理体系”这一“必答题”，推进党建引领基层治理体制机制创新，开展美好环境与幸福生活共同缔造试点，探索构建“纵向到底、横向到边、共建共治共享”的城乡基层社会治理体系。聚焦推进高水平科技自立自强，完善建设武汉具有全国影响力的科技创新中心体制机制，开展科技人才评价改革、科技金融改革等国家试点。聚焦落实国企改革三年行动，大力推动省属国企重组整合，5家企业入围中国企业500强。聚焦营造风清气正、干事创业的良好环境，建立健全政治生态分析研判机制，持续推进干部激励保障制度改革。

坚持以人民为中心的改革价值取向。针对影响群众健康突出问题，在全省构建起“323”综合防控体系，打造健康中国行动的“湖北样板”。针对群众对美好环境的新期待，建立深入打好污染防治攻坚战联席会议制度、考核体系，用法治力量助推磷石膏污染防治和综合利用，着力构建人与自然和谐共生的美丽湖北，宜昌市荣获国家生态文明建设示范区称号。针对防范化解矛盾纠纷中的重点问题，创新“一站式”矛盾纠纷多元化解机制，推动“事心”双解，矛盾化解满意率大幅提升，襄阳市被授予全国市域社会治理现代化“合格城市”称号。

坚持激励基层探索创新的鲜明导向。武汉高德红外、湖北东贝机电、宜昌兴发等一批企业，不断深化管理体制改革，推进产学研用协同创新，推动关键核心技术取得重大突破，成长为国家级制造业单项冠军企业、国家级专精特新“小巨人”企业。李明攀、沈腾、范晓霞、吕金良、李焕森、苏玉梅等一批个人，致力于推进农业发展模式创新、科技创新、基层治理体系创新，成为新时代基层改革创新的典型代表。

建设先行区，改革当先行。省委改革办表示，全省各地各部门要牢牢把握全面深化改革的总目标，不断把新时代改革开放推向前进，不断推动体制机制改革创新，为加快建设全国构建新发展格局先行区、加快建成中部地区崛起重要战略支点，奋力推进中国式现代化湖北实践提供不竭动力。